Chairperson

Ledelse af bestyrelse og direktion

Hvis du ønsker at forstå, træne og arbejde med bestyrelsesledelse, er dette uddannelsen for dig. Som bestyrelsesleder spiller man en vigtig rolle i at sikre en samarbejdende bestyrelse, samtidig med at man har en ledelsesrolle i forhold til organisationens direktion. 

Du bliver skarpere på at anvende din personlighed, dine ressourcer og dine ledelsesmæssige kompetencer til at sikre, at bestyrelsen kan arbejde sammen og skabe forretningsmæssige resultater, og gøre det i et konstruktivt samspil med direktionen.

Om uddannelsen

Bestyrelsesledelse stiller andre krav til arbejdsformer, ledelse og anvendelse af personlige ressourcer end andre typer ledelsesarbejde. 

Du bliver præsenteret for anvendelige udviklingsmetoder inden for moderne ledelses- og forretningsorienteret bestyrelsesarbejde. Herunder ledelse af strategiprocessen, kriseledelse og -kommunikation samt udvikling og evaluering af bestyrelsen arbejde. 

Gennem hele uddannelsen udarbejder du din egen personlige bestyrelseslederhåndbog og du får 1:1 sparring hele vejen igennem.

Uddannelsen afsluttes med en eksamen.

BESTIL MATERIALE OG HØR MERE

Målgruppe

CHAIRPERSON er relevant for dig, som ønsker at udvikle dit ledelsesberedskab yderligere og dermed øge din evne til at lede en bestyrelse og en direktion.

Bestyrelsesuddannelsen henvender sig til nuværende og kommende bestyrelsesledere. Samt til dig, som kender de udfordringer, der kan være i at få bestyrelsen til at fungere som et team og arbejde mod samme mål.

OBS: Det forudsættes at man som deltager har indsigt i bestyrelsens grundlæggende opgaver, herunder også bestyrelsens juridiske ansvar og evt. erstatningsansvar. 

Uddannelsens indhold og opbygning

Uddannelsen afvikles over to moduler af to hele dage.

Det samlede forløb strækker sig over 1-2 måneder.

Datoer for uddannelser 2025

Chairperson 36 - Sixtus, Middelfart

 Chairperson 37 - Frederiksdal, Lyngby

Med uddannelsen får du

Du vil gennem hele uddannelsesforløbet tilegne dig en række arbejdsredskaber, som du kan bruge i dit fremadrettede bestyrelsesarbejde. Du vil stifte bekendtskab med anvendelige modeller og værktøjer – ligesom du kommer til at få et helt nyt indblik i, hvad det vil sige at være og arbejde som bestyrelsesleder. Efter endt uddannelse har du:

• Fået indsigt og viden til at lede arbejdet effektivt i bestyrelsen og skabe bedre resultater for virksomheden 
• Dokumentation på dine kompetencer i forhold til bestyrelsesledelse 
• Din egen personlige bestyrelseslederhåndbog, som du kan bruge aktivt i dit kommende bestyrelsesarbejde
• Fået udvidet dit netværk med kvalificerede bestyrelsesledere og bestyrelsesmedlemmer   
• Inspiration med hjem til emner som er relevante for bestyrelsens årshjul

Praktisk information

Sted: 

Sixtus, Sinatur Hotel & Konference, Teglgårdsvej 73, 5500 Middelfart 

Frederiksdal, Sinatur & Konference, Frederiksdalsvej 360, 2800 Kongens Lyngby 

Generelt om Board Education

Hos Board Education har vi en passion for de danske bestyrelser. Vi uddanner bestyrelsesmedlemmer, så de er udrustet med færdigheder og indsigter til at levere resultater og skabe værdi. Trends og regulering forandrer sig løbende, og vi tilbyder derfor løbende opkvalificering, så bestyrelsesmedlemmet kan imødegå tidens krav og tendenser. Vi ved, at dygtige og veluddannede bestyrelser er nøglen til enhver organisations succes. Vores mål er ikke blot at følge udviklingen inden for effektivt bestyrelsesarbejde, men at præge den.

Mere end 1500 dygtige bestyrelsesmedlemmer har gennemført vores uddannelser. Disse medlemmer har ikke kun lært at navigere i bestyrelsesarbejdet; de har lært at skabe resultater og værdi for deres organisationer. At kunne bidrage værdiskabende handler for os om at styrke individuelle kompetencer, samt at klarlægge hvorledes de individuelle kompetencer på bedst mulig vis kan indgå i bestyrelsesarbejdet. Vi prioriterer derfor at vores uddannelser gennemføres med max 15 deltagere – herigennem opnår vi en stor viden om den enkelte deltager samtidig med, at det giver os mulighed for at give en nærværende sparring om bestyrelsesidentitet og -kompetencer. Desuden er det vores oplevelse, at de mindre hold øger integriteten og styrken af netværket, hvilket gør, at mange af vores deltagere efterfølgende mødes og drager nytte af hinanden.